«В 2010 году я объявил о своём решении направить бóльшую часть моего состояния на благотворительные цели. Это было абсолютно обдуманное заявление: я всегда считал, что человек должен делиться с обществом своими достижениями, своим успехом. Именно с этой целью мною был создан благотворительный фонд, который почти за четверть века своей работы стал одним из лидеров системной благотворительности в России. <...> Считаю, что пришло время сделать следующий шаг», — сказал Владимир Потанин.
«Интеррос» начал процесс передачи в эндаумент благотворительного фонда Потанина до 50% акций «Росбанка». <…> Уверен, что команда фонда успешно продолжит системную поддержку инновационных образовательных, культурных и спортивных проектов, будет развивать филантропию», — добавил предприниматель. По его словам, после того, как процесс завершится, целевой капитал благотворительного фонда достигнет 100 млрд рублей.
«Компания «Интеррос» также передаёт до 10% принадлежащих ей акций «Росбанка» на мотивационную программу для его сотрудников. Для «Интерроса» это не первый опыт с ЦФА: платформа «Атомайз», ключевой инвестор которой «Интеррос», первой получила лицензию ЦБ и уже выпустила три токена на промышленные металлы «Норникеля». Теперь ЦФА выпустят не на металл, а на акции Росбанка. Такой инвестиционный инструмент получат сотрудники. Можно сделать вывод, что персонал кредитной организации через ЦФА на акции банка смогут получать дивиденды наравне с акционерами.
Примечательно, что Потанин не будет входить в органы управления ни фонда, ни кредитной организации. Управление обеими структурами перейдет независимым директорам.
Напомним, что в 2013-м Владимир Потанин первым из российских бизнесменов присоединился к «Клятве дарения» — филантропической кампании, начатой американскими миллиардерами Уорреном Баффеттом и Биллом Гейтсом. По её условиям, самые богатые люди мира и их семьи жертвуют основную часть своих состояний на филантропию. Впоследствии предприниматель участвовал в разработке российского закона о фондах целевого капитала и о ЦФА. С помощью этих механизмов он видит способ развития системной благотворительности и превращения сотрудников компаний в совладельцев бизнеса.
«Принятые решения – не первый и не последний мой шаг по передаче капитала на общественно-полезные цели. Для меня важно, что мой бизнес работает на благо людей», — резюмировал бизнесмен.
