Купить
«Гринатом» формирует новый технологический уклад
Чтобы заполнить кадровый дефицит российской атомной отрасли, «Гринатом» разработал стратегию самостоятельной подготовки молодых специалистов
СпецдокладНовая индустриализация требует современного обучения
Приходя на производство, сотрудник редко может в тот же день приступить к работе. Он должен изучить технику безопасности и вникнуть в специфику, его нужно научить
СпецдокладСотни химиков для строящегося завода-гиганта
Компания «Фарус» создала корпоративный университет, чтобы быстро подготовить кадры для первого в России производства высших жирных спиртов
СпецдокладОбучить айтишника играючи
HTML Асademy готовит с нуля веб-разработчиков «с опытом работы». Ее узкоспециализированные программы востребованы даже вузами, выпускающими IT-специалистов
СпецдокладСлед от кометы
Как пройти путь от инфобизнеса к профессиональному подходу в онлайн-образовании — мнение экспертов.
Старое доброе «распределение после ВУЗа» по-новому
Поправки в закон об образовании, подписанные президентом 14 апреля, не приведут к обязательному распределению студентов после вуза
«Покончить с неразберихой и произволом»: В КПРФ готовят новый Трудовой кодекс
Существующая система дает руководителям предприятий и учреждений «почти безграничные возможности для произвола», считает первый зампред фракции
Орешкин дал совет, как нарастить объемы производства в условиях дефицита кадров
Российская экономика вышла на позитивную траекторию, уровни деловой уверенности бизнеса бьют рекорды, а безработица в стране еще никогда не была такой низкой, заявил помощник президента РФ Максим Орешкин, выступая на федеральном просветительском марафоне «Знание
Травмирована система
Угрозы безопасности труда исходят как от самих работников, так и от недостаточно продуманных действий работодателей и профильных ведомств
Мотивация в действии: сотрудников «Норникеля» наградят долей в бизнесе
На вознаграждение тех, кто работает в компании больше года, потратят более 6 млрд рублей.
Куда приведет «Ломоносов»?
В помощь молодым специалистам экономисты ВЭБ.РФ рассчитали субиндекс «Ломоносов». Он позволяет молодому человеку за несколько минут выбрать город или города, оптимальные для старта работы
Предприятиям ОПК помогут привлечь новых сотрудников
Правительство расширило параметры поддержки предприятий оборонно-промышленного комплекса.
Сокращение рабочего времени: власти — за, бизнес — против
Власти пришли ко мнению, что рабочее время россиян надо сокращать, однако не могут определиться в том, насколько именно
Глава ФСИН предложил привлечь заключенных к труду на предприятиях «Ростеха»
В прошлом году сообщалось, что в НПК «Уралвагонзавод» трудоустроят 250 осужденных к принудительным работам из Нижнего Тагила
Даешь стране технологии
Изменят ли НОЦ ситуацию с развитием хайтек-отраслей и дефицитом квалифицированных специалистов в регионах.
СпецдокладТоп-менеджер в 2023 году: спрос и skills для успешной работы
Марина Степанова, управляющий директор MidlandHunt — компании по подбору топ-менеджеров, о спросе на топ-менеджеров и новых требованиях к управленцам
Глава Минпросвещения рассказал о новой программе профориентации для школьников
По словам Сергея Кравцова, модель начнут внедрять уже осенью этого года.
Сергей Миронов предложил способ импортозамещения
Перезапустить отечественную промышленность позволило бы возвращение в России к полностью бесплатному образованию — так считает глава справедливороссов
Миронов призвал «срочно вводить полностью бесплатное образование»
Лидер партии «Справедливая Россия — За правду» аргументировал это необходимостью подготовки «армии молодых специалистов»
Кабмин выделил 700 млн руб. на бесплатное профобучение россиян c целью трудоустройства в ОПК
Перечень участвующих в программе компаний поручено составить Минпромторгу.
– журнал для тех, кто знает, но хочет понимать